根據(jù)《關(guān)于實(shí)施高技術(shù)高成長高附加值企業(yè)倍增計(jì)劃的意見》（廈委發(fā)〔2019〕17號）中第四條第（四）款第14項(xiàng)（附件1）、《高技術(shù)高成長高附加值企業(yè)工資薪金個(gè)人所得稅獎勵辦事指南》（附件2），現(xiàn)就受理2021年廈門市高技術(shù)高成長高附加值企業(yè)人才工資薪金個(gè)人所得稅獎勵的申報(bào)相關(guān)事項(xiàng)通知如下：                                                             
一、申報(bào)條件
（一）用人單位向廈門市工信局申報(bào)的專業(yè)人才應(yīng)同時(shí)符合下列條件：
1.人才所屬用人單位的行業(yè)領(lǐng)域應(yīng)符合產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)目錄（附件3）范圍且屬于“高技術(shù)高成長高附加值”企業(yè)；
2.年工資薪金個(gè)人所得稅在10萬（含）以上；
（二）按照政策文件要求，市工信局負(fù)責(zé)受理半導(dǎo)體（集成電路、LED）、機(jī)械裝備、節(jié)能環(huán)保、新材料、軟件和信息服務(wù)產(chǎn)業(yè)，重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)、產(chǎn)值（營收）達(dá)到億元工業(yè)企業(yè)。
（三）自享受獎勵政策的首年度起，連續(xù)獎勵5年。由用人單位按年申報(bào)，同一人才可享受獎勵的期限為首次申請獎勵年度起連續(xù)5年，期間某年度未如期申報(bào)的，仍然納入連續(xù)5年的計(jì)算范圍。期間如同時(shí)符合其它同類政策條件，可按就高不重復(fù)原則申請。
（四）已享受重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)中層以上技術(shù)、管理崗位專業(yè)人才個(gè)稅獎勵政策滿三年，又符合高技術(shù)高成長高附加值企業(yè)人才工資薪金個(gè)人所得稅獎勵政策的，從2020年開始可以繼續(xù)享受兩年的高技術(shù)高成長高附加值企業(yè)人才工資薪金個(gè)人所得稅獎勵政策。
（五）已享受重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)中層以上技術(shù)、管理崗位專業(yè)人才個(gè)稅獎勵政策不滿三年，又符合高技術(shù)高成長高附加值企業(yè)人才工資薪金個(gè)人所得稅獎勵政策的，可以按就高不重復(fù)原則申報(bào)高技術(shù)高成長高附加值企業(yè)人才工資薪金個(gè)人所得稅獎勵政策。
二、申報(bào)材料
（一）用人單位對申報(bào)材料真實(shí)性的聲明（要求法人代表和經(jīng)辦人簽字并加蓋公章）（附件4）；
（二）提供完整年度的已進(jìn)行匯算清繳后的個(gè)人所得稅完稅證明、企業(yè)加蓋公章的員工收入申報(bào)情況匯總表。起止時(shí)間為2020年1月1日-2020年12月31日；
（三）用人單位與人才簽訂的正式勞動合同、人才的身份證件（或護(hù)照、臺胞證）掃描件；外文材料請同時(shí)提供中文翻譯件，并加蓋單位印章。
三、申報(bào)受理

（一）申報(bào)截止日期：

因涉及年度匯算清繳，請需要申報(bào)的企業(yè)抓緊時(shí)間讓人才做個(gè)人匯算清繳，本次申報(bào)截止時(shí)間為2021年7月30日,逾期不再受理（臨近截止時(shí)間系統(tǒng)擁堵，建議盡早申報(bào)）。

（二）提交支付憑證
用人單位收到獎勵資金，需在當(dāng)年度內(nèi)向人才撥付獎勵資金，同時(shí)將付款憑證上傳至“工信局一體化綜合信息管理平臺”，并明確要求人才按規(guī)定用途使用獎勵資金。
四、有關(guān)要求   
（一）就高不重復(fù)原則。根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步激勵人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干措施》的規(guī)定，以上獎勵視同市政府獎金，專業(yè)人才如若申報(bào)了其他工資薪金個(gè)人所得稅獎勵，則按照就高不重復(fù)原則兌現(xiàn)。
（二）工資薪金范圍。為企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金和非現(xiàn)金形式的勞動報(bào)酬，包括基本工資、資金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工資，以及與任職或者受雇有關(guān)的其他支出，不含期權(quán)、股權(quán)和分紅獎勵、科研成果轉(zhuǎn)化等。
（三）規(guī)范要求。各申報(bào)單位應(yīng)按規(guī)定使用獎勵資金；各用人單位對申報(bào)材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如提供虛假申報(bào)材料，已撥付的獎勵資金應(yīng)收回，并將取消一個(gè)年度個(gè)稅獎勵資金申報(bào)資格，相關(guān)信息納入信用體系。