為提高服務(wù)保障水平，激發(fā)市場活力，提升建筑業(yè)企業(yè)競爭力，促進轄區(qū)建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《廈門市人民政府關(guān)于印發(fā)促進建筑業(yè)高質(zhì)量發(fā)展若干意見的通知》（廈府規(guī)〔2020〕8號）、《廈門市人民政府關(guān)于印發(fā)智能建造試點城市實施方案的通知》（廈府規(guī)〔2023〕6號）等文件精神，結(jié)合本區(qū)實際，制定本若干措施。 
第一條  新引進企業(yè)獎勵 
對新注冊、新落戶的企業(yè)：具有施工總承包特級、施工總承包一級、工程設(shè)計綜合資質(zhì)的，一次性給予獎勵100萬元；具有工程勘察綜合、工程監(jiān)理綜合、工程設(shè)計行業(yè)甲級資質(zhì)的，一次性給予50萬元獎勵。同時具有多項資質(zhì)的新落戶企業(yè)，按照“就高不重復(fù)”原則享受獎勵。與本區(qū)企業(yè)通過收購、并購、重大資產(chǎn)重組等形式，成立不高于原本區(qū)企業(yè)資質(zhì)等級的新企業(yè)，以及本市跨區(qū)遷移前后最高資質(zhì)等級未提升的企業(yè)不能享受該項獎勵。 
第二條  綜合經(jīng)濟貢獻獎勵 
建筑業(yè)企業(yè)在本市首次納統(tǒng)當年產(chǎn)值達3000萬元以上的享受下列獎勵：綜合經(jīng)濟貢獻達到3000萬元的，給予獎勵5萬元，在此基礎(chǔ)上，綜合經(jīng)濟貢獻每增加1億元，獎勵金額增加8萬元，該項獎勵最高不超過100萬元。 
建筑業(yè)企業(yè)在本市納統(tǒng)第二年起，年產(chǎn)值達1億元以上的享受下列獎勵：（1）綜合經(jīng)濟貢獻在1億元以上、5億元以下，且同比增長30%以上的，給予獎勵20萬元。（2）綜合經(jīng)濟貢獻在5億元以上、10億元以下，且同比增長20%以上的，給予獎勵50萬元。（3）年綜合經(jīng)濟貢獻在10億元以上、20億元以下，且同比增長15%以上的，給予獎勵80萬元。（4）綜合經(jīng)濟貢獻在20億元以上、50億元以下，且同比增長12%以上的，給予獎勵100萬元。（5）綜合經(jīng)濟貢獻在50億元以上、100億元以下，且同比增長10%的，給予獎勵120萬元。（6）綜合經(jīng)濟貢獻在100億元以上、200億元以下，且同比增長8%的，給予獎勵250萬元。（7）綜合經(jīng)濟貢獻在200億元以上，且同比增長5%的，給予獎勵500萬元。 
綜合經(jīng)濟貢獻由企業(yè)產(chǎn)值、工資薪酬、企業(yè)利潤3項指標加總計算。產(chǎn)值、工資薪酬、企業(yè)利潤3項指標從統(tǒng)計年報中獲取。 
第三條  資質(zhì)培育獎勵 
企業(yè)新取得施工總承包特級資質(zhì)的，自企業(yè)取得資質(zhì)當年起5年內(nèi)，每年給予獎勵100萬元。企業(yè)新取得工程設(shè)計綜合資質(zhì)的，給予獎勵100萬元。企業(yè)新取得施工總承包一級、工程勘察綜合、工程監(jiān)理綜合資質(zhì)的，給予獎勵50萬元。企業(yè)工程設(shè)計專業(yè)甲級資質(zhì)新升級為工程設(shè)計行業(yè)甲級資質(zhì)的，給予獎勵50萬元。公路、鐵路、港航、水利水電、電力、礦山、冶金、石油化工施工總承包特級、一級資質(zhì)的企業(yè)，獎勵標準可為上述標準的1.5倍。 
企業(yè)取得資質(zhì)是指企業(yè)通過升級、重組、合并、分立等方式獲得企業(yè)資質(zhì)（不含從區(qū)內(nèi)企業(yè)取得資質(zhì)）。企業(yè)同一年度符合多項資質(zhì)培育獎勵條件的，按照“就高不重復(fù)”原則享受獎勵。 
第四條  優(yōu)質(zhì)工程獎勵 
企業(yè)獨立承建的項目新獲“中國建設(shè)工程魯班獎”“國家優(yōu)質(zhì)工程獎”“國家優(yōu)質(zhì)工程金獎”的，給予獎勵50萬元；新獲“中國建筑工程裝飾獎”或福建省建設(shè)工程省級優(yōu)質(zhì)工程（閩江杯）獎的，給予獎勵30萬元；新獲福建省“閩江杯”優(yōu)質(zhì)專業(yè)工程獎的，給予獎勵10萬元。企業(yè)獨立承建的房屋建筑與市政基礎(chǔ)設(shè)施工程、裝飾裝修工程項目新通過廈門市工程質(zhì)量評價活動評審（市優(yōu)質(zhì)工程）的，給予獎勵5萬元。同一企業(yè)的不同獲獎項目可分別獎勵。同一個工程獲得多個獎項的不重復(fù)獎勵，可按其獲得的最高獎項給予獎勵。 
第五條  拓展業(yè)務(wù)獎勵 
在市外（國內(nèi)）獨立承建造價1億元以上總承包工程項目的施工企業(yè)，在項目竣工驗收備案當年，可按工程造價（竣工驗收備案為準）的萬分之一予以獎勵，同一項目只可申請一次且最高不超過10萬元。 
第六條  技術(shù)進步獎勵 
對新認定為國家級工法、省部級工法的第一完成單位，分別給予10萬元、5萬元獎勵。企業(yè)同一年不同工法經(jīng)認定的，可分別享受。該項獎勵每家企業(yè)每年最高申領(lǐng)20萬元。 
第七條  建筑轉(zhuǎn)型獎勵 
對新認定為廈門市智能建造骨干企業(yè)、示范產(chǎn)業(yè)基地的企業(yè)，給予獎勵20萬元。對新入選廈門市智能建造試點企業(yè)、試點產(chǎn)業(yè)基地的企業(yè)，給予獎勵10萬元。企業(yè)獲不同稱號的，可分別享受相應(yīng)獎勵。 
鼓勵轄區(qū)建設(shè)項目開展智能建造技術(shù)實踐：（1）對新認定為住建部智能建造試點項目、福建省智能建造試點項目、廈門市智能建造示范項目、廈門市智能建造試點項目的承建單位，分別給予獎勵50萬元、30萬元、20萬元、10萬元。（2）對新認定為廈門市智慧工地三星、二星項目的承建單位，分別給予獎勵20萬元、10萬元。企業(yè)的不同項目可分別獎勵；項目由多家轄區(qū)企業(yè)共同承建的，向各企業(yè)平均發(fā)放獎勵；同一項目符合多個獎勵條件的，可分別享受相應(yīng)獎勵。 
第八條  激勵高層次人才 
企業(yè)承建的項目新獲得福建省建設(shè)工程省級優(yōu)質(zhì)工程（閩江杯）獎（不含優(yōu)質(zhì)專業(yè)工程）的，對企業(yè)就該項目的在職項目經(jīng)理，給予獎勵3000元。 
第九條  信用激勵獎勵 
對以下建筑業(yè)企業(yè)由區(qū)政府予以通報表揚：（1）年產(chǎn)值排名前十五名的。（2）年產(chǎn)值同比增量1億元以上的。（3）牽線協(xié)助招商，且牽線引進的建筑業(yè)企業(yè)遷入后第一個完整年度產(chǎn)值達到1億元以上的（由遷入企業(yè)確認且不超過2家牽線企業(yè)）。 
本區(qū)建筑業(yè)企業(yè)獨立承建的工程項目獲得“魯班獎”“國家優(yōu)質(zhì)工程獎”“詹天佑獎”“閩江杯”“中國建筑工程裝飾獎”，或者參與防汛、應(yīng)急搶險救災(zāi)工作等履行社會責任的，由區(qū)住建局視情況給予通報表揚。  
第十條  有關(guān)說明 
（一）享受本措施扶持的對象，須為商事登記歸屬湖里區(qū)（含自貿(mào)片區(qū)、火炬高新區(qū)）且具有獨立法人資格的企業(yè)及其員工。 
（二）本措施涉及的資金獎勵扶持政策，與湖里區(qū)出臺的其他優(yōu)惠政策類同的，企業(yè)按“就高不重復(fù)”原則申請享受，另有規(guī)定的除外。 
（三）除第一條、第二條第一款獎勵外，原則上企業(yè)年度獲得的所有區(qū)級政策扶持獎勵（員工獎勵除外），由區(qū)財政承擔的總額不超過企業(yè)該年度區(qū)級經(jīng)濟貢獻（增值稅、所得稅）的80%，另有規(guī)定的除外。 
（四）若獎勵對象虛構(gòu)事實騙取獎補資金，或者有權(quán)監(jiān)督部門經(jīng)核查認定應(yīng)退回獎勵資金的，獎勵對象應(yīng)無條件限期全額退回。對騙取或者經(jīng)監(jiān)督部門核查認定應(yīng)退回獎勵資金后拒絕退回的，取消其3年內(nèi)申報獎勵資金的資格，涉嫌違法的，依法追究法律責任，同時有關(guān)部門保留追回相關(guān)資金的權(quán)利。 
（五）本措施由區(qū)住建局負責解釋。區(qū)住建局可根據(jù)本文件制定相關(guān)文件（包括申報指南、公告等），明確受理時間、申請材料、申報要求等內(nèi)容。 
（六）本措施中所稱“以上”均包含本數(shù)，“以下”均不包含本數(shù)。 
（七）本措施自2025年1月1日起實施，有效期至2029年12月31日，《湖里區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)湖里區(qū)促進建筑業(yè)發(fā)展實施辦法的通知》（廈湖府辦規(guī)〔2020〕4號）同時廢止。自2024年1月1日起，符合本措施第二條獎勵條件的企業(yè)，可按本辦法申請獎勵。未按廈湖府辦規(guī)〔2020〕4號文件規(guī)定申領(lǐng)施工總承包特級資質(zhì)晉升獎勵的企業(yè)，可按本措施申請獎勵。