福建省省級(jí)高層次人才(特級(jí)和A、B、C類)條件
福建省特級(jí)人才還須符合下列條件之一:
1.國(guó)家勛章(包括“共和國(guó)勛章”“友誼勛章”)和國(guó)家榮譽(yù)稱號(hào)獲得者;
2.中國(guó)科學(xué)院院士(含外籍院士);
3.中國(guó)工程院院士(含外籍院士);
4.中國(guó)社會(huì)科學(xué)院學(xué)部委員;
5.國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者;
6.國(guó)際科學(xué)技術(shù)合作獎(jiǎng)(個(gè)人)獲得者;
7.國(guó)家實(shí)驗(yàn)室主任;
8.近10年內(nèi)入選國(guó)家級(jí)重大人才計(jì)劃頂尖人才與創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目;
9.近10年內(nèi)入選國(guó)家“萬人計(jì)劃”杰出人才項(xiàng)目;
10.近10年內(nèi)入選省引才“百人計(jì)劃”特級(jí)人才項(xiàng)目;
11.諾貝爾獎(jiǎng)(物理、化學(xué)、生理或醫(yī)學(xué)、文學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng))、菲爾茲獎(jiǎng)、沃爾夫獎(jiǎng)、圖靈獎(jiǎng)、普利茲克獎(jiǎng)、拉斯克獎(jiǎng)、克拉福德獎(jiǎng)等國(guó)際著名獎(jiǎng)項(xiàng)獲得者;
12.歐洲科學(xué)院院士;
13.發(fā)展中國(guó)家科學(xué)院院士(TWAS院士);
14.發(fā)達(dá)國(guó)家或有影響力世界大國(guó)的最高學(xué)術(shù)權(quán)威機(jī)構(gòu)會(huì)員,并經(jīng)省科協(xié)、省人社廳專門征詢權(quán)威機(jī)構(gòu)確認(rèn);
15.經(jīng)認(rèn)定單位研究并報(bào)省委人才辦審定,相當(dāng)于上述層次的其他高層次人才。
福建省A類人才還須符合下列條件之一:
(一)近10年內(nèi)曾入選以下人才計(jì)劃(工程、項(xiàng)目)
1.國(guó)家級(jí)重大人才計(jì)劃(不含青年項(xiàng)目);
2.國(guó)家“萬人計(jì)劃”(不含“萬人計(jì)劃”青年拔尖人才項(xiàng)目);
3.長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃(“長(zhǎng)江學(xué)者”稱號(hào)獲得者);
4.福建省特級(jí)后備人才項(xiàng)目;
5.福建省引進(jìn)高層次人才(A類人才)。
(二)近10年內(nèi)曾擔(dān)任以下職務(wù)或項(xiàng)目(課題)負(fù)責(zé)人
6.國(guó)家實(shí)驗(yàn)室分管科研工作副主任,國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任、學(xué)術(shù)委員會(huì)主任,國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新中心(國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程技術(shù)研究中心)、國(guó)家工程中心、國(guó)家臨床醫(yī)學(xué)研究中心主任;
7.福建省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室主任;
8.國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)學(xué)科評(píng)議組召集人;
9.原國(guó)家“863計(jì)劃”項(xiàng)目首席科學(xué)家;
10.原國(guó)家“973計(jì)劃”項(xiàng)目首席科學(xué)家;
11.原國(guó)家科技支撐計(jì)劃項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
12.國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
13.國(guó)家科技重大專項(xiàng)總體組技術(shù)總師、副總師,項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
14.國(guó)家自然科學(xué)基金重大項(xiàng)目、重大科研儀器研制項(xiàng)目(部委推薦)、創(chuàng)新研究群體項(xiàng)目、基礎(chǔ)科學(xué)中心項(xiàng)目、數(shù)學(xué)天元基金中心項(xiàng)目、國(guó)家杰出青年科學(xué)基金項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
15.國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重大項(xiàng)目首席專家;
16.中國(guó)企業(yè)100強(qiáng)(見附錄第1條)企業(yè)總部的董事長(zhǎng)、總裁(首席執(zhí)行官)、首席技術(shù)官2年以上;
17.世界500強(qiáng)企業(yè)(見附錄第1條)總部董事會(huì)成員、首席執(zhí)行官、首席運(yùn)營(yíng)官、首席技術(shù)官;(注:所在企業(yè)入選過世界500強(qiáng)即可,不一定為申報(bào)人在職期間入選)
18.擁有國(guó)際發(fā)明專利或核心技術(shù)國(guó)內(nèi)發(fā)明專利,或掌握核心競(jìng)爭(zhēng)力、形成有獨(dú)創(chuàng)性領(lǐng)先性的商業(yè)模式,年銷售額3億元人民幣以上或年納稅額1000萬元人民幣以上,近3年內(nèi)企業(yè)成長(zhǎng)性年平均100%以上的企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理或首席技術(shù)專家;(注:企業(yè)成長(zhǎng)性以銷售收入、納稅額等為依據(jù))
19.發(fā)達(dá)國(guó)家或有影響力世界大國(guó)的國(guó)家級(jí)研究所所長(zhǎng)或國(guó)家實(shí)驗(yàn)室主任,并經(jīng)省科技廳專門征詢權(quán)威機(jī)構(gòu)確認(rèn);
20.國(guó)際著名金融機(jī)構(gòu)(見附錄第2條)首席執(zhí)行官或首席專家;
21.國(guó)際著名會(huì)計(jì)師事務(wù)所(見附錄第8條)首席執(zhí)行官;
22.國(guó)際著名學(xué)術(shù)組織(見附錄第9條)主席或副主席;
23.國(guó)際知名三大世界大學(xué)排名(見附錄第3條)最新同時(shí)排名前100大學(xué)的校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)。
(三)近10年內(nèi)曾獲得以下榮譽(yù)稱號(hào)(獎(jiǎng)項(xiàng))
24.中國(guó)政府友誼獎(jiǎng);
25.全國(guó)創(chuàng)新爭(zhēng)先獎(jiǎng)(授予獎(jiǎng)牌的團(tuán)隊(duì)帶頭人,授予獎(jiǎng)?wù)碌膫€(gè)人);
26.全國(guó)杰出專業(yè)技術(shù)人才;
27.國(guó)家級(jí)教學(xué)名師;
28.國(guó)家級(jí)教學(xué)成果特等獎(jiǎng)第一完成人;
29.國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目?jī)?yōu)秀成果特別榮譽(yù)獎(jiǎng)、專著類一等獎(jiǎng)第一完成人;
30.高等學(xué)??茖W(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)(人文社會(huì)科學(xué))特等獎(jiǎng)、一等獎(jiǎng)第一完成人;
31.國(guó)醫(yī)大師;
32.國(guó)際著名建筑獎(jiǎng)(見附錄第11條)、著名文學(xué)獎(jiǎng)(見附錄第12條)、著名電影、電視、戲劇獎(jiǎng)(見附錄第13條)、著名音樂獎(jiǎng)(見附錄第14條)、著名廣告獎(jiǎng)(見附錄第15條)中最高級(jí)別個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)。
(四)近10年內(nèi)所承擔(dān)科研項(xiàng)目獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng),并按下列計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)累計(jì)所得分值在15分以上的人才。如同一個(gè)項(xiàng)目獲多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng),只按其最高分值計(jì)分一次,不重復(fù)計(jì)分?!啊睢睂?duì)應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)直接入選A類人才。
排名 獎(jiǎng)項(xiàng) |
第一 完成人 |
第二 完成人 |
第三 完成人 |
第四 完成人 |
國(guó)家科技進(jìn)步特等獎(jiǎng) |
☆ |
☆ |
14 |
10 |
國(guó)家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng) |
☆ |
13 |
10 |
8 |
國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng) |
10 |
8 |
6 |
4 |
國(guó)家技術(shù)發(fā)明一等獎(jiǎng) |
☆ |
13 |
10 |
8 |
國(guó)家技術(shù)發(fā)明二等獎(jiǎng) |
10 |
8 |
6 |
4 |
國(guó)家自然科學(xué)一等獎(jiǎng) |
☆ |
13 |
10 |
8 |
國(guó)家自然科學(xué)二等獎(jiǎng) |
10 |
8 |
6 |
4 |
省部級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng) |
8 |
4 |
2 |
1 |
省部級(jí)科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng) |
4 |
2 |
1 |
0 |
中國(guó)專利金獎(jiǎng) |
6 |
4 |
2 |
1 |
中國(guó)專利銀獎(jiǎng) |
3 |
2 |
1 |
0 |
省級(jí)專利金獎(jiǎng) |
3 |
2 |
1 |
0 |
(五)經(jīng)認(rèn)定單位研究并報(bào)省委人才辦審定,相當(dāng)于上述層次的其他高層次人才。
福建省B類人才還須符合下列條件之一:
(一)近10年內(nèi)曾入選以下人才計(jì)劃(工程、項(xiàng)目)
1.國(guó)家級(jí)重大人才計(jì)劃青年項(xiàng)目;
2.國(guó)家“萬人計(jì)劃”青年拔尖人才項(xiàng)目;
3.享受國(guó)務(wù)院政府特殊津貼人員;
4.長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃(“青年長(zhǎng)江學(xué)者”稱號(hào)獲得者);
5.新世紀(jì)百千萬人才工程國(guó)家級(jí)人選;
6.中宣部文化名家暨“四個(gè)一批”人才;
7.科技部“創(chuàng)新人才推進(jìn)計(jì)劃”;
8.科技部(國(guó)家外國(guó)專家局)“高端外國(guó)專家引進(jìn)計(jì)劃”;
9.財(cái)政部“全國(guó)高端會(huì)計(jì)人才(全國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才)”“國(guó)際化高端會(huì)計(jì)人才”;
10.中國(guó)科學(xué)院“百人計(jì)劃”;
11.福建省引才“百人計(jì)劃”(團(tuán)隊(duì)入選的須為團(tuán)隊(duì)帶頭人;不含短期項(xiàng)目入選者);
12.福建省引進(jìn)高層次人才(B類人才,含引進(jìn)臺(tái)灣高層次人才);
13.福建省引進(jìn)臺(tái)灣高層次人才“百人計(jì)劃”。
(二)近5年內(nèi)曾擔(dān)任以下職務(wù)或項(xiàng)目(課題)負(fù)責(zé)人
14.國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室副主任(分管科研工作,下同)、學(xué)術(shù)委員會(huì)副主任,國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新中心(國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程技術(shù)研究中心)、國(guó)家工程中心、國(guó)家臨床醫(yī)學(xué)研究中心副主任;
15.福建省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室分管科研工作副主任;
16.國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)學(xué)科評(píng)議組成員;
17.全國(guó)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)主任委員;
18.原國(guó)家“863計(jì)劃”課題負(fù)責(zé)人;
19.原國(guó)家“973計(jì)劃”課題負(fù)責(zé)人;
20.原國(guó)家科技支撐計(jì)劃課題負(fù)責(zé)人;
21.國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃課題負(fù)責(zé)人;
22.國(guó)家科技重大專項(xiàng)課題負(fù)責(zé)人;
23.國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目、重大科研儀器研制項(xiàng)目(自由申請(qǐng))、優(yōu)秀青年科學(xué)基金項(xiàng)目、重大研究計(jì)劃項(xiàng)目(重點(diǎn)支持項(xiàng)目或集成項(xiàng)目)、重點(diǎn)國(guó)際(地區(qū))合作研究項(xiàng)目、聯(lián)合基金項(xiàng)目(重點(diǎn)項(xiàng)目或集成項(xiàng)目、中心項(xiàng)目)負(fù)責(zé)人;
24.國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
25.教育部、科技部“高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智計(jì)劃”(“111”計(jì)劃)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
26.教育部高等學(xué)校創(chuàng)新能力提升計(jì)劃“2011協(xié)同創(chuàng)新中心”負(fù)責(zé)人;
27.科技部(國(guó)家外國(guó)專家局)高校國(guó)際化示范學(xué)院推進(jìn)計(jì)劃外籍負(fù)責(zé)人;
28.國(guó)家一級(jí)學(xué)會(huì)理事長(zhǎng)或執(zhí)行理事長(zhǎng);
29.高等院校國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科帶頭人;
30.中國(guó)企業(yè)100強(qiáng)(見附錄第1條)總部董事會(huì)成員,控股二級(jí)公司董事長(zhǎng)、總裁(首席執(zhí)行官)、首席技術(shù)官1年以上,或世界500強(qiáng)企業(yè)(見附錄第1條)總部董事會(huì)成員,集團(tuán)公司中層正職及控股二級(jí)公司主要負(fù)責(zé)人、集團(tuán)公司技術(shù)研發(fā)和管理團(tuán)隊(duì)核心成員;(注:本條僅限引進(jìn)人才;所在企業(yè)入選過世界500強(qiáng)即可,不一定為申報(bào)人在職期間入選)
31.國(guó)際著名金融機(jī)構(gòu)(見附錄第2條)中層正職管理人員;
32.國(guó)際著名會(huì)計(jì)師事務(wù)所(見附錄第8條)中層正職管理人員;
33.國(guó)際著名學(xué)術(shù)組織(見附錄第9條)高級(jí)成員;
34.國(guó)際著名投資機(jī)構(gòu)(見附錄第10條)首席類負(fù)責(zé)人;
35.國(guó)際知名三大世界大學(xué)排名(見附錄第3條)最新同時(shí)排名前200大學(xué)的學(xué)院院長(zhǎng),或教授1年以上,或副教授3年以上;
36.國(guó)際高水平科技期刊(《期刊引用報(bào)告》JCR一區(qū),見附錄第5條)總編(主編)。
(三)近5年內(nèi)曾獲得以下榮譽(yù)稱號(hào)(獎(jiǎng)項(xiàng))
37.中國(guó)青年科技獎(jiǎng);
38.中國(guó)科協(xié)求是杰出青年獎(jiǎng);
39.十佳全國(guó)優(yōu)秀科技工作者;
40.人社部、教育部“全國(guó)模范教師”“全國(guó)教育系統(tǒng)先進(jìn)工作者”;
41.國(guó)家級(jí)教學(xué)成果特等獎(jiǎng)第二完成人、一等獎(jiǎng)第一完成人;
42.國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目?jī)?yōu)秀成果專著類二等獎(jiǎng)第一完成人;
43.高等學(xué)??茖W(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)(人文社會(huì)科學(xué))一等獎(jiǎng)第二完成人、二等獎(jiǎng)第一完成人;
44.國(guó)家衛(wèi)生健康系統(tǒng)“有突出貢獻(xiàn)中青年專家”;
45.福建省杰出人民教師;
46.全國(guó)名中醫(yī);
47.中宣部保留的常設(shè)全國(guó)性文藝獎(jiǎng)項(xiàng)相應(yīng)獲得者(見附錄第6條);
48.中國(guó)新聞獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)作品排名第一主創(chuàng)人員;
49.中國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)個(gè)人獎(jiǎng);
50.全國(guó)工程勘察設(shè)計(jì)大師;
51.中華技能大獎(jiǎng);
52.世界技能大賽金牌;
53.由我省輸送并代表國(guó)家參賽,獲得奧運(yùn)會(huì)或近兩屆列入奧運(yùn)會(huì)項(xiàng)目的世界杯、世錦賽個(gè)人項(xiàng)目第一至三名次的現(xiàn)役運(yùn)動(dòng)員;
54.直接培養(yǎng)出獲得奧運(yùn)會(huì)或近兩屆列入奧運(yùn)會(huì)項(xiàng)目的世界杯、世錦賽冠軍的主教練員。
(四)近5年內(nèi)所承擔(dān)科研項(xiàng)目曾獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng),并按下列計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)累計(jì)所得分值在10分以上的人才。如同一個(gè)項(xiàng)目獲多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng),只按其最高分值計(jì)分一次,不重復(fù)計(jì)分。“☆”對(duì)應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)直接入選A類人才;“□”對(duì)應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)直接入選B類人才。
排名 獎(jiǎng)項(xiàng) |
第一 完成人 |
第二 完成人 |
第三 完成人 |
第四 完成人 |
國(guó)家科技進(jìn)步特等獎(jiǎng) |
☆ |
☆ |
□ |
□ |
國(guó)家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng) |
☆ |
□ |
□ |
8 |
國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng) |
□ |
8 |
6 |
4 |
國(guó)家技術(shù)發(fā)明一等獎(jiǎng) |
☆ |
□ |
□ |
8 |
國(guó)家技術(shù)發(fā)明二等獎(jiǎng) |
□ |
8 |
6 |
4 |
國(guó)家自然科學(xué)一等獎(jiǎng) |
☆ |
□ |
□ |
8 |
國(guó)家自然科學(xué)二等獎(jiǎng) |
□ |
8 |
6 |
4 |
省部級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng) |
8 |
4 |
2 |
1 |
省部級(jí)科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng) |
4 |
2 |
1 |
0 |
中國(guó)專利金獎(jiǎng) |
6 |
4 |
2 |
1 |
中國(guó)專利銀獎(jiǎng) |
3 |
2 |
1 |
0 |
省級(jí)專利金獎(jiǎng) |
3 |
2 |
1 |
0 |
(五)各設(shè)區(qū)市每年從省級(jí)(含)以上高新技術(shù)企業(yè)、重點(diǎn)培育的行業(yè)企業(yè)、新引進(jìn)的重點(diǎn)企業(yè)(項(xiàng)目)中各選出10家左右企業(yè)(共30家),根據(jù)崗位緊缺度、員工貢獻(xiàn)度、業(yè)績(jī)表現(xiàn)等因素,每家企業(yè)每年經(jīng)集體研究、內(nèi)部公示等程序推薦不超過2名骨干人才。各設(shè)區(qū)市每年可從上述推薦人選中自主認(rèn)定不超過5名B類人才。人選須備注“自主認(rèn)定”。具體辦法由各設(shè)區(qū)市組織部門牽頭研究制定,報(bào)備省委人才辦。補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)由省級(jí)財(cái)政和人才所在單位同級(jí)財(cái)政各承擔(dān)50%。
(六)經(jīng)認(rèn)定單位研究并報(bào)省委人才辦審定,相當(dāng)于上述層次的其他高層次人才。
福建省C類人才還須符合下列條件之一:
(一)近10年內(nèi)曾入選以下人才計(jì)劃(工程、項(xiàng)目)
1.教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”;
2.教育部“國(guó)培計(jì)劃中小學(xué)名校長(zhǎng)領(lǐng)航工程”;
3.中宣部宣傳思想文化青年英才;
4.中國(guó)科協(xié)“青年人才托舉工程”;
5.福建省特支人才“雙百計(jì)劃”;
6.福建省引進(jìn)高層次人才(C類人才);
7.福建省“雛鷹計(jì)劃”青年拔尖人才項(xiàng)目;
8.福建省“創(chuàng)業(yè)之星”“創(chuàng)新之星”人才項(xiàng)目;
9.福建省“外專百人計(jì)劃”;
10.福建省“高端外國(guó)專家團(tuán)隊(duì)引進(jìn)計(jì)劃”;
11.福建省“青年外國(guó)專家引進(jìn)計(jì)劃”。
(二)入選以下福建省人才計(jì)劃(工程、項(xiàng)目)(此類人才獎(jiǎng)補(bǔ)渠道不變,且不發(fā)放安家補(bǔ)助;本辦法實(shí)施前10年的入選者自然納入C類人才,辦法實(shí)施后的入選者納入C類人才的方案,由牽頭部門研究并報(bào)省委人才辦審定)
12.海西產(chǎn)業(yè)人才高地領(lǐng)軍人才;
13.海西創(chuàng)業(yè)英才;
14.百千萬人才工程省級(jí)人選;
15.福建青年科技獎(jiǎng);
16.福建省杰出科技人才;
17.福建省優(yōu)秀科技工作者;
18.福建省高校高層次人才引進(jìn)與培養(yǎng)“三項(xiàng)計(jì)劃”領(lǐng)軍人才;
19.閩江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃(不含講座教授);
20.福建省衛(wèi)生系統(tǒng)有突出貢獻(xiàn)中青年專家;
21.福建省引進(jìn)醫(yī)學(xué)領(lǐng)軍人才計(jì)劃;
22.福建省會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才;
23.福建省文化名家;
24.留學(xué)人員來閩創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)支持計(jì)劃;
25.福建省互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)優(yōu)秀人才創(chuàng)業(yè)啟動(dòng)支持計(jì)劃。
(三)近5年內(nèi)曾擔(dān)任以下職務(wù)或項(xiàng)目(課題)負(fù)責(zé)人
26.國(guó)家認(rèn)定企業(yè)技術(shù)中心主任;
27.省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室主任、學(xué)術(shù)委員會(huì)主任;
28.全國(guó)專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)委員會(huì)副主任委員;
29.原國(guó)家“863計(jì)劃”課題第二、第三負(fù)責(zé)人;
30.原國(guó)家“973計(jì)劃”課題第二、第三負(fù)責(zé)人;
31.原國(guó)家科技支撐計(jì)劃課題第二、第三負(fù)責(zé)人;
32.國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃課題第二、第三負(fù)責(zé)人;
33.國(guó)家科技重大專項(xiàng)課題第二、第三負(fù)責(zé)人;
34.國(guó)家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目2個(gè)以上負(fù)責(zé)人;
35.國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金一般項(xiàng)目或青年項(xiàng)目2個(gè)以上負(fù)責(zé)人;
36.福建省杰出青年科學(xué)基金項(xiàng)目負(fù)責(zé)人;
37.國(guó)家級(jí)技能大師工作室領(lǐng)辦人;
38.國(guó)際知名三大世界大學(xué)排名(見附錄第3條)最新同時(shí)排名前200大學(xué)的助理教授3年以上;
39.國(guó)際高水平科技期刊(《期刊引用報(bào)告》JCR二區(qū),見附錄第5條)總編(主編)。
(四)近5年內(nèi)曾獲得以下榮譽(yù)稱號(hào)(獎(jiǎng)項(xiàng))
40.中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)新貢獻(xiàn)獎(jiǎng)(標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)主要完成人,二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)排名前三完成人,以及個(gè)人獎(jiǎng)獲得者);
41.國(guó)家級(jí)教學(xué)成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)第二完成人、二等獎(jiǎng)第一完成人;
42.教育部“全國(guó)優(yōu)秀教師”“全國(guó)優(yōu)秀教育工作者”;
43.福建省特級(jí)教師;
44.國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目?jī)?yōu)秀成果專著類三等獎(jiǎng)第一完成人;
45.高等學(xué)??茖W(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)(人文社會(huì)科學(xué))二等獎(jiǎng)第二完成人、三等獎(jiǎng)第一完成人;
46.福建省社會(huì)科學(xué)優(yōu)秀成果獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)第一完成人;
47.文化和旅游部?jī)?yōu)秀專家(含原文化部?jī)?yōu)秀專家);
48.福建省百花文藝獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)相應(yīng)作品獲得者(見附錄第7條);
49.福建省友誼獎(jiǎng);
50.中國(guó)出版政府獎(jiǎng)(出版物獎(jiǎng)、優(yōu)秀出版人物獎(jiǎng));
51.中國(guó)新聞獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)作品排名第二、三主創(chuàng)人員,二等獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)作品排名第一主創(chuàng)人員;
52.全國(guó)知識(shí)產(chǎn)權(quán)領(lǐng)軍人才;
53.全國(guó)審判業(yè)務(wù)專家;
54.全國(guó)專業(yè)社會(huì)工作領(lǐng)軍人才;
55.中國(guó)工藝美術(shù)大師;
56.國(guó)家級(jí)非物質(zhì)文化遺產(chǎn)代表性傳承人;
57.全國(guó)技術(shù)能手;
58.國(guó)家級(jí)金牌導(dǎo)游;
59.世界技能大賽銀牌;
60.中國(guó)僑聯(lián)“中國(guó)僑界貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。
(五)近10年內(nèi)所承擔(dān)科研項(xiàng)目曾獲得以下獎(jiǎng)項(xiàng),并按下列計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)累計(jì)所得分值在8分以上的人才。如同一個(gè)項(xiàng)目獲多個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng),只按其最高分值計(jì)分一次,不重復(fù)計(jì)分?!啊睢睂?duì)應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)直接入選A類人才;“□”對(duì)應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)直接入選B類人才;“△”對(duì)應(yīng)獎(jiǎng)項(xiàng)直接入選C類人才。
排名 獎(jiǎng)項(xiàng) |
第一 完成人 |
第二 完成人 |
第三 完成人 |
第四 完成人 |
國(guó)家科技進(jìn)步特等獎(jiǎng) |
☆ |
☆ |
□ |
□ |
國(guó)家科技進(jìn)步一等獎(jiǎng) |
☆ |
□ |
□ |
△ |
國(guó)家科技進(jìn)步二等獎(jiǎng) |
□ |
△ |
6 |
4 |
國(guó)家技術(shù)發(fā)明一等獎(jiǎng) |
☆ |
□ |
□ |
△ |
國(guó)家技術(shù)發(fā)明二等獎(jiǎng) |
□ |
△ |
6 |
4 |
國(guó)家自然科學(xué)一等獎(jiǎng) |
☆ |
□ |
□ |
△ |
國(guó)家自然科學(xué)二等獎(jiǎng) |
□ |
△ |
6 |
4 |
省部級(jí)科學(xué)技術(shù)一等獎(jiǎng) |
△ |
4 |
2 |
1 |
省部級(jí)科學(xué)技術(shù)二等獎(jiǎng) |
4 |
2 |
1 |
0 |
中國(guó)專利金獎(jiǎng) |
6 |
4 |
2 |
1 |
中國(guó)專利銀獎(jiǎng) |
3 |
2 |
1 |
0 |
省級(jí)專利金獎(jiǎng) |
3 |
2 |
1 |
0 |
(六)其他符合下列條件
61.國(guó)家實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家技術(shù)創(chuàng)新中心(國(guó)家工程實(shí)驗(yàn)室、國(guó)家工程技術(shù)研究中心)、國(guó)家工程中心、國(guó)家臨床醫(yī)學(xué)研究中心,以及福建省創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)室、福建省創(chuàng)新研究院、國(guó)家級(jí)院士專家工作站示范站每年可推薦1名急需緊缺專業(yè)技術(shù)研發(fā)人才。所推薦人員須具有副高以上職稱或博士學(xué)位;(注:本條僅限引進(jìn)人才)
62.近5年內(nèi)以第一作者或通訊作者(含同等貢獻(xiàn)作者)在國(guó)際高水平科技期刊(《期刊引用報(bào)告》JCR一區(qū),以文章發(fā)表時(shí)分區(qū)情況為準(zhǔn),見附錄第5條)發(fā)表論文5篇,同時(shí)須具有副高以上職稱或博士學(xué)位;
63.近5年內(nèi)以第一作者(排名第一)或通訊作者(排名第一的單位)在中國(guó)科技期刊卓越行動(dòng)計(jì)劃入選期刊發(fā)表論文5篇或在中文社會(huì)科學(xué)引文索引(CSSCI)收錄期刊(不含拓展版)發(fā)表論文7篇,同時(shí)須具有副高以上職稱或博士學(xué)位;
64.有1年以上工作經(jīng)歷、近5年內(nèi)畢業(yè)于以下學(xué)校或?qū)I(yè)的博士:①國(guó)際知名三大世界大學(xué)排名(見附錄第3條)最新同時(shí)排名前100大學(xué);②國(guó)際知名三大世界大學(xué)排名最新同時(shí)排名前150大學(xué),且所學(xué)專業(yè)在國(guó)際知名三大世界大學(xué)學(xué)科排名(見附錄第3條)之一排名前30;③國(guó)際知名三大世界大學(xué)排名最新同時(shí)排名前200大學(xué),且所學(xué)專業(yè)在國(guó)際知名三大世界大學(xué)學(xué)科排名之一排名前20(山區(qū)地市和重點(diǎn)縣放寬至前40);④教育部最新全國(guó)學(xué)科評(píng)估A+學(xué)科的專業(yè)。
(七)各設(shè)區(qū)市每年從省級(jí)(含)以上高新技術(shù)企業(yè)、重點(diǎn)培育的行業(yè)企業(yè)、新引進(jìn)的重點(diǎn)企業(yè)(項(xiàng)目)中各選出10家左右企業(yè)(共30家),根據(jù)崗位緊缺度、員工貢獻(xiàn)度、業(yè)績(jī)表現(xiàn)等因素,每家企業(yè)每年經(jīng)集體研究、內(nèi)部公示等程序推薦不超過2名骨干人才。各設(shè)區(qū)市每年可從上述推薦人選中自主認(rèn)定不超過10名C類人才。人選須備注“自主認(rèn)定”。具體辦法由各設(shè)區(qū)市組織部門牽頭研究制定,報(bào)備省委人才辦。補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)由省級(jí)財(cái)政和人才所在單位同級(jí)財(cái)政各承擔(dān)50%。
(八)經(jīng)認(rèn)定單位研究并報(bào)省委人才辦審定,相當(dāng)于上述層次的其他高層次人才。